Unconscious Biases | Limiting Their Impact at Work
Unconscious Biases | Limiting Their Impact at Work
- Durée : 90 min
- Langues disponibles : Français et anglais
- Certification : oui!
- Pour qui : Employé·es et gestionnaires
Just like tinted glasses, cognitive biases influence our perception of the world, sometimes leading to injustices and decisions steeped in prejudice.
In this training, you will explore the impact of these biases on organizational justice. You'll learn to recognize the main biases in the workplace and the methods to use in order to circumvent them.
The goal: to promote fair, just, and transparent behaviors within your organization.
By exploring the modules of this training course, you will be able to:
- Better understand unconscious biases and discover some of the most common ones in the workplace
- Reflect on how they influence your behavior
- Identify how to make more just and informed decisions
Aperçu des contenus
Aperçu des contenus
Understanding unconscious biases
- Explore what unconscious biases are and why they influence our perceptions and decisions.
- Learn how they shape our perspectives in the workplace and beyond.
The 5 most common workplace biases
- Become familiar with common biases such as affinity, confirmation, and proximity biases.
- Learn to recognize how they appear through real-life examples.
Your circle of trust
- Identify the people who make up your circle of trust.
- Analyze how diversifying your relationships can broaden your perspectives.
Reducing bias through informed decision-making
- Discover tools to reduce bias in your decision-making process.
- Try a transparent and collaborative approach to make fairer choices.
Addressing bias when it occurs
- Learn how to tactfully and respectfully address a sensitive situation.
- Explore concrete steps to foster inclusive and constructive dialogue.
Durée de validité
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La formation est disponible 90 jours suivant la date d'achat
Achat pour votre équipe
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